我區(qū)召開年輕干部座談會 |
| 時間：2023-12-18 19:08:12 來源：武進(jìn)新聞 作者：陽湖網(wǎng) |
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今天上午，2023年武進(jìn)區(qū)年輕干部座談會召開，市委常委、區(qū)委書記喬俊杰強(qiáng)調(diào)，各級各部門要以更強(qiáng)的擔(dān)當(dāng)、更實的舉措、更大的力度開展年輕干部工作，建設(shè)一支朝氣蓬勃、敢為善為的年輕干部隊伍，為書寫好中國式現(xiàn)代化武進(jìn)答卷提供堅實有力的組織保障和人才支撐。區(qū)委常委、組織部部長、統(tǒng)戰(zhàn)部部長胡泊參加會議。
我區(qū)歷來重視年輕干部培養(yǎng)選拔，在使用配備上，逐年加大年輕干部選用力度；在培養(yǎng)鍛煉上，把最優(yōu)質(zhì)的師資用在年輕干部培訓(xùn)班，把上級部門交流跟學(xué)、“第一書記”掛職等更多關(guān)鍵鍛煉平臺留給年輕干部。通過努力，我區(qū)以黨政人才為牽引、近悅遠(yuǎn)來的優(yōu)秀青年人才招引氛圍更加濃厚，集能力培養(yǎng)、人才選拔為一體的系統(tǒng)化培養(yǎng)機(jī)制不斷完善，年輕干部工作歷練、成長成才的渠道更加暢通。
喬俊杰指出，年輕干部要敢當(dāng)千里馬——篤行致遠(yuǎn)，當(dāng)好新時代答卷人。要懷千里之志，有不負(fù)時代的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，對大局負(fù)責(zé)，對群眾負(fù)責(zé)，對崗位負(fù)責(zé)。要存千里之思，有科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)乃季S方法。通過對前瞻性信息的學(xué)習(xí)把握，找到我區(qū)發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的著力點，塑造高質(zhì)量發(fā)展新優(yōu)勢。要蓄千里之力，有能為善為的干事本領(lǐng)。在提高政治能力、調(diào)查研究能力等“七種能力”的同時，鼓足敢為人先的闖勁、迎難而上的拼勁、狠抓落實的韌勁，練就能擔(dān)當(dāng)?shù)挠布沽?、鐵肩膀、真本事。要謀千里之勢，有寵辱不驚的涵養(yǎng)格局。錘煉“千磨萬擊還堅勁”的意志力、“任爾東西南北風(fēng)”的堅忍力、“只留清氣滿乾坤”的自制力，以時不我待、舍我其誰的膽魄與毅力，以“不干則已、干則必成”的決心托起歷史接力棒。
喬俊杰強(qiáng)調(diào)，各部門要有伯樂意識——慧眼識人，培養(yǎng)新征程接班人。要懂得，有相馬的意識，弄懂“顧當(dāng)前還是顧長遠(yuǎn)”的問題、“看局部還是看整體”的問題和“從少數(shù)人中選還是從多數(shù)人中選”的問題。要舍得，有識馬的真招，組織人事部門要舍得下，沉下身子、放下架子、扯下面子；基層黨組織要舍得教，教思想堅定信念，教方法適應(yīng)發(fā)展，教業(yè)務(wù)強(qiáng)化專業(yè)；所在單位要舍得給，給學(xué)習(xí)時間，給崗位鍛煉，給機(jī)會磨煉。要等得，有愛馬的胸懷，加強(qiáng)引導(dǎo)，辯證容錯，嚴(yán)格管理，引導(dǎo)年輕干部扣好廉潔從政“第一粒扣子”。
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