“人才鏈”賦能“產(chǎn)業(yè)鏈” 打造產(chǎn)業(yè)發(fā)展新“引擎” |
| 時(shí)間：2024-01-01 19:03:42 來(lái)源：武進(jìn)新聞 作者：陽(yáng)湖網(wǎng) |
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今天是2024年1月1日，一元復(fù)始，萬(wàn)象更新，在此我代表全體欄目組向全區(qū)人民致以新年的祝福。作為國(guó)內(nèi)新能源產(chǎn)業(yè)的重要集聚地，近年來(lái)，我區(qū)通過(guò)針對(duì)不同行業(yè)特點(diǎn)“量體裁衣”打造專項(xiàng)人才政策，近日，我區(qū)又率先公布了即將于2024年實(shí)施和升級(jí)的相關(guān)人才政策，提前吹響“人才爭(zhēng)奪戰(zhàn)”號(hào)角。
我區(qū)作為江蘇全省率先實(shí)施“一行業(yè)領(lǐng)域一人才政策”的地區(qū)，曾先后在集成電路、機(jī)器人、新能源等產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域出臺(tái)了一系列人才專項(xiàng)政策。2024年，區(qū)組織部門(mén)繼續(xù)對(duì)原有政策展開(kāi)細(xì)化和升級(jí)，專門(mén)針對(duì)新能源產(chǎn)業(yè)的高層次人才設(shè)置了“企業(yè)薦才獎(jiǎng)”和“獵聘補(bǔ)貼獎(jiǎng)”，充分向用人主體授權(quán)。只要企業(yè)認(rèn)可，不看“帽子”、不設(shè)門(mén)檻，無(wú)條件予以20萬(wàn)-50萬(wàn)元資助。
常州承芯半導(dǎo)體有限公司副總經(jīng)理
徐淼
武進(jìn)區(qū)深入企業(yè)進(jìn)行調(diào)研，通過(guò)精細(xì)化的分類和定位，針對(duì)不同的高端產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域，推出了一系列切中要害的人才政策這些政策，如“企業(yè)薦才獎(jiǎng)”和“聘雇補(bǔ)貼獎(jiǎng)”等重磅措施,不僅降低了企業(yè)的用人成本，更增強(qiáng)了企業(yè)在人才招募上的信心和決心。
海歸博士、能合智能常州科技有限公司創(chuàng)始人
孟星華
武進(jìn)區(qū)在創(chuàng)業(yè)類的項(xiàng)目里面也給了我們很大的支撐，無(wú)論是從“龍城英才”（項(xiàng)目）的啟動(dòng)資金，還是今后配套的一些人才的政策，這里都會(huì)對(duì)我們今后的創(chuàng)業(yè)類的一些項(xiàng)目的落地跟發(fā)展起到至關(guān)重要的。希望把我們對(duì)于新能源行業(yè)或者新能源的這種硬科技的理解，帶入到一個(gè)新的高度。我們做一些創(chuàng)業(yè)類的工作，來(lái)支撐整個(gè)常州市新能源電池，還有新能源相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
與此同時(shí)，區(qū)委組織部還將在新的一年重點(diǎn)探索實(shí)施“青年領(lǐng)軍人才計(jì)劃”，并與常州市實(shí)施的“龍城英才計(jì)劃”升級(jí)版相配合，優(yōu)先支持35周歲以下青年人才成長(zhǎng)，在立項(xiàng)比例、支持力度、評(píng)先評(píng)優(yōu)等方面予以傾斜。
區(qū)委組織部副部長(zhǎng)、區(qū)委黨建辦主任、區(qū)公務(wù)員局局長(zhǎng)
任捷
我們還將按照海外人才、青年人才以及卓越博士后類別進(jìn)一步細(xì)化政策，除了為人才提供創(chuàng)業(yè)資助，工作津貼，生活補(bǔ)貼，醫(yī)療保障，子女教育，優(yōu)享服務(wù)六大保障外，還為特殊人才以及相關(guān)重大項(xiàng)目提供“一事一議”服務(wù)，最高給予1億元的特別項(xiàng)目支持。
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