“三招三引”即招商引資、招才引智、招金引業(yè)。昨天（8.2）下午，我區(qū)首屆“三招三引”大賽決賽舉行，進(jìn)一步選拔后備力量，充實“三招三引”工作者隊伍，不斷提高項目招引、人才招引水平，為區(qū)域高質(zhì)量發(fā)展儲備源源不斷的生力軍。區(qū)委常委、組織部部長胡泊參加活動。
大賽于4月啟動，共有來自各機(jī)關(guān)部門、開發(fā)區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)板塊、國企的93名選手報名參賽。通過熱身賽、半決賽，綜合得分排名前14的選手入圍決賽。決賽采取實戰(zhàn)模擬形式，把談判現(xiàn)場搬到賽場，由主辦單位精編招商、招才案例3個，分別側(cè)重“科技創(chuàng)新”“基金薦才”“產(chǎn)業(yè)招才”。14名選手分三組進(jìn)行角色扮演，各擔(dān)任一次“項目方”和“招引方”，“身臨其境”磨煉實戰(zhàn)思維，在談判交鋒中展現(xiàn)能力風(fēng)采。最終，龍城股份有限公司招商案例的招引方獲得優(yōu)勝團(tuán)隊獎，來自中以常州創(chuàng)新園的徐麗卿獲得一等獎。
武進(jìn)站在改革創(chuàng)新的新起點上，充分挖掘地方資本富、基金強(qiáng)的優(yōu)勢，進(jìn)一步拓展“雙招雙引”內(nèi)涵，加入了“招金引業(yè)”的概念，打造了“三招三引”的新模式，充分發(fā)揮資本和基金對項目的支撐力，對產(chǎn)業(yè)的塑造力，為全市鍛強(qiáng)招引隊伍、拓寬招引渠道、靈活招引措施提供了借鑒意義。
下階段，青年干部們將在理念、方法和實踐上有新思考新創(chuàng)造新作為，在推動高質(zhì)量發(fā)展的主戰(zhàn)場上激揚(yáng)士氣、激發(fā)“狼性”，在建設(shè)新能源之都的生動實踐中建功立業(yè)、證明自我、收獲成長。各單位將加強(qiáng)“傳幫帶”、切實“壓擔(dān)子”，注重培養(yǎng)青年干部的大局觀、整體觀，綜合運用產(chǎn)業(yè)、環(huán)境、配套等業(yè)務(wù)知識，一體化招引項目，努力在激烈的競爭中勝人一籌、先人一步、快人一拍。