從本月起，高新區(qū)城管中隊(duì)南夏墅分隊(duì)迎來(lái)了30名新隊(duì)員，他們將通過(guò)一周崗前培訓(xùn)，迅速進(jìn)入“城市管理者”的角色。南夏墅城管分隊(duì)也將通過(guò)這些新鮮“新鮮血液”的注入，實(shí)現(xiàn)城市管理水平的全面提升。

    上午七點(diǎn)多，南夏墅城管分隊(duì)大院內(nèi)，30名新聘城管執(zhí)法協(xié)管員與原有的53名城管隊(duì)員，開始了每天的列隊(duì)會(huì)操訓(xùn)練。這些新隊(duì)員平均年齡25歲左右，大部分都來(lái)自轉(zhuǎn)業(yè)軍人。從12月1號(hào)開始，他們就在“一對(duì)一 、老帶新”的模式下，開啟了全新的職業(yè)生涯。    

高新區(qū)城管中隊(duì)南夏墅分隊(duì)隊(duì)員  盛龍：這幾天感覺城管給我的變化還是蠻大的，會(huì)每天進(jìn)行一些課程交流，幫助我們新隊(duì)員快速成長(zhǎng)。這幾天我也跟我?guī)煾颠M(jìn)社區(qū)，跟小商販他們（接觸后）的話，因?yàn)槊總€(gè)人都有他們的難處，我覺得跟他們溝通是很重要的。

    南夏墅城管分隊(duì)管轄區(qū)域約80平方公里，包括了9個(gè)社區(qū)、14個(gè)行政村，區(qū)域內(nèi)企業(yè)眾多，新市民集聚。為了更好地對(duì)小區(qū)進(jìn)行長(zhǎng)效管理，從本月起，分隊(duì)在每個(gè)村、社區(qū)派駐兩名隊(duì)員，配合綜合執(zhí)法隊(duì)員、社區(qū)工作人員、物業(yè)，做好五亂整治、游攤規(guī)范、兩違監(jiān)督等一系列工作。

高新區(qū)城管中隊(duì)南夏墅分隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)  王雄偉：這次街道給我們注入（新鮮）血液，以后我們會(huì)在文明執(zhí)法，規(guī)范管理，爭(zhēng)取有大的提升，今后我們對(duì)周邊集鎮(zhèn)區(qū)，商業(yè)街的整治力度加大，對(duì)社區(qū)綜合整治各方面的力度加大。

    接下來(lái)， 83名隊(duì)員將按照全新的城市管理文明規(guī)范執(zhí)法考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)整個(gè)高新區(qū)南片區(qū)的市容市貌實(shí)行更嚴(yán)格規(guī)范的管理。